省直机关工委着力推动省直部门党组（党委）党风廉政建设主体责任落实
10月8日，省直机关工委召开省直部门党组（党委）落实党风廉政建设主体责任座谈会，学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的系列重要讲话精神和中央纪委有关通报精神，总结交流省直部门党组（党委）落实主体责任工作，研究部署省直机关党风廉政建设工作。省委常委、省纪委书记张晓兰，省委常委、省委秘书长、省直机关工委书记李建华出席会议并讲话。
会议强调，省直部门是推动全省各项工作的重要力量，在落实主体责任、加强党风廉政建设方面担负着重要职责，理应在落实主体责任上走在前、作表率，采取有力措施抓好主体责任的巩固、深化和拓展。会议要求，从四个方面抓好省直部门党组（党委）党风廉政建设主体责任的巩固、深化和拓展。
一是以上率下，强化责任担当。党组（党委）是党风廉政建设的领导者、执行者和推动者，要牢固树立“抓好党风廉政建设是本职，不抓党风廉政建设是失职，抓不好党风廉政建设是渎职”的理念，坚持把党风廉政建设与业务工作同谋划、同部署、同检查、同考核、同落实，做到守土有责、守土负责、守土尽责。要按照省委《领导班子和领导干部谈心谈话办法》，完善约谈、谈话提醒、督查考评等工作机制，传递责任、传导压力，形成责任链条。党组（党委）要定期开展约谈，提出相关要求。主要负责人与班子成员、班子成员与分管部门负责人之间都要经常进行谈话提醒，拉拉袖子、咬咬耳朵，形成上下联动、齐抓共管的局面。要督促和引导各级机关党组织树立抓主体责任的意识，特别是支部书记“一岗双责”意识，大胆履职、主动尽责，从党纪党规教育入手，引导党员干部弄清楚什么能做什么不能做，什么能说什么不能说，一言一行都要合乎党的纪律和规矩。要注意抓早抓小、抓细抓实，把苗头性、倾向性、潜在性问题消灭在萌芽状态，做到预防在先、防微杜渐，形成抓主体责任的良好政治生态。
二是纵横延伸，构建责任传导网状格局。一方面，要在传导对象的全覆盖上下功夫。横向上要传导到班子每一个成员，纵向上要传导到机关处室、直属单位各级党组织和党员领导干部，构建横向到边、纵向到底、纵横交织、链条完整的落实主体责任的网状格局。另一方面，要在传导内容的针对性实效性上下功夫。既要及时传达中央对党风廉政建设的总体部署和对反腐败斗争形势的分析判断、传达省委立足我省实际作出的具体安排，又要及时介绍省内外的工作经验和有效做法、通报因责任落实不力被问责追究的典型案例，还有具体指出工作中存在的问题和不足、提出加强和改进工作的明确要求，增强各级履行责任的使命感和紧迫感，增强工作的主动性和自觉性。
三是突出问题导向，创新方式抓好督促指导。要本着有效管用的原则，创新方式方法，提高工作实效，督促主体责任落实，一方面，要抓细抓实。无论是开展约谈提醒、调研指导，还是开展督促检查、年度考核，都要见人见事，与干部队伍的思想作风实际、与本部门本单位的党风廉政建设实际紧密结合，突出问题导向，增强针对性指向性，防止走形式、搞花架子。另一方面，要抓常抓长。充分认识党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，踩着不变的步伐，一步一个脚印地抓好工作任务落实，防止紧一阵、松一阵。在具体工作中，要坚决克服等上级文件通知、会议部署的思想，注重通过报纸、电视、网络等媒体，密切关注中央、省委对党风廉政建设作出的新决策新部署，密切关注本部门本系统党风廉政建设的新动向新问题，及时采取对应的措施和办法，因势而为，主动作为，推动工作常态化长效化。
四是严格问责，形成倒逼机制。要把问责作为促进主体责任落实的重要抓手，时刻警醒自己有责不问就会成为被问责的对象，把该打的板子打下去，有责必问、问责必严。特别是对对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律，“四风”问题突出、发生顶风违纪问题，出现区域性、系统性腐败案件的部门和单位，坚持“一案双查”，既追究主体责任、监督责任，又严肃追究领导责任，对责任追究典型问题和典型案例，要点名道姓通报曝光，达到问责一个、震慑一批、教育一片的效果。要进一步加强机关纪委建设，发挥机关纪委的作用，督促和指导其履行好职能，敢于执纪、敢于监督、敢于问责，切实扩大工作的影响力，增强机关纪委的权威性。
（供稿：省直机关纪工委 苏艳博）